«Возрастные» доплаты к пенсиям увеличатся с 1 ноября в Беларуси

Новый руководитель Министерства труда и социальной защиты Андрей Лобович нацелен на комплексное и стратегическое решение отраслевых вопросов. Об этом он заявил журналистам после того, как был представлен коллективу Министерства, передает корреспондент БЕЛТА.

(фото – БЕЛТА)

По его словам, нынешние направления работы Министерства остаются приоритетными в рамках выполнения Программы социально-экономического развития. Но подход к решению отраслевых вопросов должен быть более стратегическим, более комплексным, уверен он. Соответственно, работа будет выстроена именно в таком ключе и в интересах государства и граждан.

Отвечая на вопрос о стратегии развития рынка трудовых ресурсов, Андрей Лобович отметил, что его сегодня отличает динамизм. Возникают новые потребности экономики, бизнеса. Появляются новые форматы занятости населения. «Наша задача – стратегическая. Она заключается в том, чтобы не решать задачи постфактум, а предвидеть все тенденции и идти на опережение, создавать условия для бизнеса, для наших граждан», – сказал он.

Министерству труда и социальной защиты сегодня был поставлен ряд задач по всем направлениям работы – начиная от трудовой сферы, заканчивая социальными услугами, заботой о пожилых, малоимущих, инвалидах. «Важно понимать наш функционал через в том числе экономику социальной сферы, учитывая, что поддержка должна быть адресная, точечная, действительно тем гражданам, которые в ней нуждаются», – заключил Министр.

По информации БЕЛТА

Министерству труда и социальной защиты в новую пятилетку придается стратегическое значение, заявила Заместитель Премьер-министра Беларуси Наталья Петкевич, представляя коллективу Министерства нового руководителя – Андрея Лобовича, передает корреспондент БЕЛТА.

(фото Николая Петрова, БЕЛТА)

Обозначая приоритетные задачи для Министерства, Наталья Петкевич обратила внимание, что Глава государства вчерашними решениями наглядно продемонстрировал возрастающую роль, которая в нынешней пятилетке придается Министерству труда и социальной защиты. «Это министерство приобретает ключевое, стратегическое значение. А значит, должна быть и определенная трансформация в функционале министерства», – отметила Наталья Петкевич.

По ее словам, Министерство должно заниматься идеологией и экономикой труда и социальной защиты. «Сегодня мы не можем себе позволить заниматься только пострегуляторикой. Самое главное, на чем сейчас надо сконцентрироваться, – это выстраивать стратегическое видение развития социально-трудовой сферы и социальной защиты. Министерство труда и социальной защиты должно быть полноценным регулятором в тех сферах, которые ему подведомственны», – сказала Заместитель Премьер-министра.

Представляя коллективу нового руководителя, Наталья Петкевич обратила внимание, что Андрей Лобович в системе Минтруда и соцзащиты человек не новый. Она подчеркнула, что назначить министром управленца с его опытом работы – правильное решение.

Заместитель Премьер-министра отметила вклад в развитие системы Наталии Павлюченко, которая до настоящего времени возглавляла Министерство труда и социальной защиты, и поблагодарила за тот этап, который она отработала на этой должности с беззаветным служением делу, за профессионализм и преданность.

Говоря о назначении Наталии Павлюченко членом Совета Республики, Наталья Петкевич подчеркнула, что данное решение свидетельствует о внимании, которое Глава государства уделяет вопросам труда и социальной защиты в нынешней пятилетке. «Данное решение говорит о многом: и о профессионализме Наталии Викторовны, и о том, чем нам с вами придется заниматься в ближайшие пять лет», – добавила она.

По информации БЕЛТА

В развитии социальной сферы есть определенные резервы, при этом социальная направленность развития белорусского государства остается в приоритете. Об этом журналистам заявил Андрей Лобович, которого 15 января Глава государства назначил на должность Министра труда и социальной защиты, передает корреспондент БЕЛТА.

(фото – БЕЛТА)

«Это мой второй заход в министерство. Тот перерыв, который я посвятил работе в Комитете государственного контроля, позволил взглянуть на развитие социальной сферы с другой немножко стороны – со стороны контролера, – сказал Андрей Лобович. – Определенные резервы в сфере есть. Но при этом социальная направленность развития нашего государства остается в приоритете и будет дальше совершенствоваться».

По его словам, в первую очередь речь идет о приоритете поддержки семей с детьми, а также социально уязвимых слоев населения. «Это заработная плата, вопросы занятости, которые сегодня тоже стоят достаточно высоко. Все те приоритеты, которые определены в программе соцэкономразвития касаемо социальной сферы, будут выполняться. На посту министра я приложу все усилия, чтобы все те задачи, которые были определены, решались и выполнялись», – заверил он.

Новый глава Министерства труда и соцзащиты обратил внимание, что поддержка со стороны государства должна идти точечно и адресно тем гражданам, которые действительно в ней нуждаются. «Это основная задача, чтобы не порождать иждивенчество в нашем обществе. Деньги должны идти адресным порядком тем людям, которые в этой помощи нуждаются», – констатировал Андрей Лобович.

По информации БЕЛТА

С 1 января 2026 г. вступил в силу новый примерный перечень работ, при выполнении которых может вводиться коллективная материальная ответственность. Об этом сообщила пресс-служба Министерства труда и социальной защиты, информирует БЕЛТА.

(фото – БЕЛТА)

Министерство труда издало приказ от 18.12.2025 года № 124, которым утвержден примерный перечень работ, при выполнении которых может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность, а также примерный договор о такой ответственности.

Договор о коллективной материальной ответственности наниматель может заключить с бригадой, если работа связана с хранением, обработкой, продажей, перевозкой ценностей и нельзя определить ответственность каждого сотрудника.

Основой для этого теперь служат новые примерные документы, заменившие устаревшие нормы 2000 года. Нанимателям следует ориентироваться на новый примерный перечень и использовать актуальную примерную форму договора.

Приказ вступил в силу с 1 января 2026 г.

По информации БЕЛТА

Как заказать социальные услуги онлайн, напомнили в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты, сообщает БЕЛТА. 

Эта функция доступна на портале социальной защиты. Например, можно записаться к специалистам любого учреждения соцзащиты (ТЦСОН, ФСЗН, Департамент госинспекции труда) в удобное время. Или через личный кабинет также можно заказать услуги сиделки, соцработника, няни и другие не только для себя, но и для родственников или соседей.

На портале работает интерактивная карта «Доступная среда», которая позволяет найти объекты социальной инфраструктуры (больницы, аптеки, вокзалы и др.) и проверить их доступность для маломобильных граждан. Данные обновляются оперативно. 

Кроме того, в Минтруда обратили внимание, что онлайн можно оперативно сообщить о невыплате зарплаты или пособий через специальный чат-бот министерства. В боте выберите свою ситуацию: «несвоевременная выплата зарплаты» или «невыплата пособия», укажите необходимые данные: ФИО, дату рождения, период, за который не выплатили деньги, название организации-работодателя (если это зарплата), и отправьте сообщение. Потом с вами свяжется специалист.

По информации БЕЛТА