26.04.2025
Минтруда и соцзащиты о социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС
26 апреля в Беларуси отмечается памятная дата – День чернобыльской трагедии.
Участникам ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС предоставляется социальная поддержка в зависимости от периода их участия в работах по ликвидации последствий аварии, а также от уровня радиоактивного загрязнения территории, на которой проводились такие работы.
Наиболее значимые льготы предусматриваются для участников ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, заболевших и перенесших лучевую болезнь, ставших инвалидами вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также для граждан, принимавших участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в зоне эвакуации (отчуждения).
В трудовых отношениях
Участникам ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС, заболевшим и перенесшим лучевую болезнь, вызванную последствиями катастрофы на ЧАЭС, других радиационных аварий, инвалидам вследствие катастрофы на ЧАЭС:
-
преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников;
-
предоставление социального отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью 14 календарных дней в году;
-
предоставление отпуска в летнее или другое удобное время по желанию работника. Указанная гарантия предоставляется также работникам, эвакуированным, отселенным, самостоятельно выехавшим с территории радиоактивного загрязнения из зоны эвакуации (отчуждения), зоны первоочередного отселения и зоны последующего отселения, за исключением прибывших в указанные зоны после 1 января 1990 г.
Предусмотрены также особенности регулирования труда работников, проживающих (работающих) на территории радиоактивного загрязнения:
-
35-часовая рабочая неделя;
-
суточные в повышенных размерах для временно направленных или командированных;
-
повышенная продолжительность трудового отпуска (без учета дополнительного отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда):
-
44 календарных дня – для лиц, работающих в зонах эвакуации (отчуждения), первоочередного отселения и последующего отселения;
-
37 календарных дней – для лиц, работающих в зонах с правом на отселение;
-
отпуск по беременности и родам женщинам с 27 недель беременности продолжительностью 146 календарных дней (в случае осложненных родов или рождения двух и более детей – 160 календарных дней) независимо от числа дней, фактически использованных до родов.
Медицинским, фармацевтическим работникам, работникам культуры, педагогическим работникам и другим специалистам учреждений образования, здравоохранения, главным специалистам и специалистам сельского хозяйства, жилищно-коммунального хозяйства, специалистам, осуществляющим ветеринарную деятельность, работникам и специалистам системы потребительской кооперации, специалистам и руководителям специализированных учебно-спортивных учреждений, заключившим контракт сроком на 5 лет на работу в организациях, расположенных в зонах с правом на отселение и последующего отселения, выплачивается единовременная выплата:
-
при заключении первого контракта сроком на 5 лет – 200 базовых величин;
-
при заключении второго контракта сроком на 5 лет после 5 лет работы на условиях первого пятилетнего контракта – 300 базовых величин.
Поддержка семей с детьми
Граждане, зарегистрированные по месту жительства и фактически проживающие в населенных пунктах, находящихся на территории радиоактивного загрязнения в зоне последующего отселения или зоне с правом на отселение, имеют право на выплату пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в размере 150 % от установленного размера.
Повышенный размер пособия назначается при наличии у гражданина, осуществляющего уход за ребенком в возрасте до 3 лет:
-
удостоверения пострадавшего от катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий, подтверждающего право на льготы по статьям 21, 22 Закона «О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий»;
-
регистрации по месту жительства и фактического проживания в населенном пункте, находящемся в зоне последующего отселения или зоне с правом на отселение и указанном в удостоверении пострадавшего от катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий.
Пенсионное обеспечение
Значительный объем льгот предоставляется в части пенсионного обеспечения. Это:
право на досрочную пенсию по возрасту:
на 10 лет ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста:
участникам ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС, принимавшим участие в работах по ликвидации последствий катастрофы в пределах 10-километровой зоны в 1986 году или не менее 10 суток в 1987 году;
гражданам, заболевшим и перенесшим лучевую болезнь, инвалидам вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС).
на 5 лет ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста – участникам ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС, занятым на работах по ликвидации последствий катастрофы в 1986 – 1987 годах в пределах зоны эвакуации (отчуждения) (кроме занятых в 10-километровой зоне), при наличии инвалидности (независимо от причины);
особый порядок исчисления пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца – для лиц, ставших инвалидами вследствие увечья или заболевания, вызванного катастрофой на ЧАЭС, и семей, потерявших кормильца вследствие указанных причин. В виде пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца им возмещается утраченный в связи с инвалидностью или потерей кормильца заработок (доход);
льготное исчисление времени работы на эксплуатации ЧАЭС, а также в зонах эвакуации, первоочередного отселения и последующего отселения (засчитывается в стаж для назначения пенсий в тройном или полуторном размере в зависимости от зоны, в которой протекала эта работа, и времени ее выполнения);
установление к пенсиям доплат:
надбавок инвалидам вследствие увечья или заболевания, вызванного катастрофой на ЧАЭС в размере от 56 до 112 рублей (на апрель т.г.);
повышений участникам ликвидации последствий катастрофы (в зависимости от времени участия в ликвидации последствий и зоны, в которой протекала работа по ликвидации) и лицам, отселенным из зон эвакуации (отчуждения), первоочередного отселения и последующего отселения и самостоятельно покинувшим эти зоны после катастрофы, в размере от 28 до 56 рублей (на апрель т.г.);
право на социальную пенсию:
инвалидам вследствие чернобыльской катастрофы и детям, потерявшим кормильца вследствие увечья или заболевания, вызванного катастрофой на ЧАЭС, в повышенных размерах.
Кроме того, гражданам, заболевшим и перенесшим лучевую болезнь, вызванную последствиями катастрофы на Чернобыльской АЭС, предоставлено право на следующие государственные социальные льготы:
-
90-процентную скидку со стоимости лекарственных средств;
-
бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов, обеспечение иными техническими средствами социальной реабилитации;
-
первоочередное бесплатное санаторно-курортное лечение;
-
бесплатный проезд в городском и пригородном общественном транспорте;
-
50-процентную скидку с платы за жилищно-коммунальные услуги (предоставляется гражданам, не имеющим трудоспособных членов семьи).
По сообщению
официального сайта Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь
Командная многоплановая работа и адресность. Наталия Павлюченко назвала пути решения демографических вызовов
О главных демографических вызовах и путях их решения рассказала Министр труда и социальной защиты Наталия Павлюченко на полях международного форума «Семья – основа демографического потенциала государства», передает корреспондент
БЕЛТА.
(фото – БЕЛТА)
Министр отметила, что сегодня в стране создана мощная поддержка семей, воспитывающих детей, с особым акцентом на многодетные семьи. «Сегодня у нас около 123 тыс. многодетных семей, а если оглянуться назад, то в 2019 году их было 106 тыс. То есть адресные меры поддержки для многодетных работают», – сказала она.
На форуме, который проходит в Национальной библиотеке, также присутствуют эксперты из Российской Федерации. Наталия Павлюченко отметила, что сегодня в вопросах развития семейной поддержки наши страны сталкиваются со схожими вызовами. «Это отложенное вступление в брак и увеличение возраста рождения первого ребенка. На эти вызовы нужно смотреть с точки зрения создания условий для того, чтобы наши молодые люди более смело рассматривали вопрос материнства и отцовства, вступали в брак и развивались в нашем обществе», – добавила Министр.
По ее словам, государству предстоит многоплановая работа. «Я называю ее командной, потому что создание условий для отцовства и материнства – это прежде всего система образования. Мы предлагаем сегодня вводить в учебные программы курсы, которые будут показывать счастливые истории семей, рассказывать о важности уважения друг к другу, о том, как важно слышать и слушать. Ведь семья – это ежедневный труд. Конечно, это также система здравоохранения – развитие пренатальных центров, межрегиональных систем планирования семьи и предабортного консультирования», – сказала она.
Наталия Павлюченко также объяснила, что современная тенденция отложенного рождения первого ребенка является следствием осознанного подхода молодежи. «Да, молодежь действительно принимает решение о рождении ребенка тогда, когда у нее есть работа и уверенность в будущем. Поэтому нам нужно создать условия для того, чтобы, если рождается ребенок, родители могли выбрать наиболее комфортный для себя период вне работы. Это включает расширение предоставления услуг дошкольного образования для детей до 2 лет. Что касается дальнейшего развития семейного капитала и системы государственных пособий, то здесь ключевым аспектом является адресность», – подчеркнула Наталия Павлюченко.
Министр добавила, что среди вызовов также стоит высокая степень разводов даже среди людей, вступающих в брак в осознанном возрасте. «Каждый год порядка 30 тыс. детей сталкиваются с проблемой разводов родителей. Здесь назрела необходимость внедрения семейной медиации и развития центров консультирования», – отметила она.
«По этим ключевым направлениям нам предстоит двигаться и работать. Очень важно, что форум проводится в активную фазу разработки государственной программы «Демография» на следующие 5 лет. Мы обязательно все обсудим и лучшие практики и идеи реализуем в рамках этой программы», – заключила Наталия Павлюченко.
Международный форум «Семья – основа демографического потенциала государства» проходит сегодня в Национальной библиотеке Беларуси. Его цель – консолидация усилий государства, Белорусской православной церкви и общества в выработке мер, ориентированных на формирование позитивной установки на создание семьи, рождение и воспитание детей, преемственность поколений и здоровый образ жизни как основы демографического благополучия государства.
По информации
БЕЛТА
«Это основа, на которой строится будущее страны». Как в Беларуси поддерживают семьи с детьми, рассказали в Минтруда
Как в Беларуси поддерживают семьи с детьми, журналистам на пресс-конференции, приуроченной ко Дню семьи, рассказала заместитель Министра труда и социальной защиты Юлия Бердникова, передает корреспондент
БЕЛТА.
По словам Юлии Бердниковой, семья для белорусов – это не только источник поддержки и любви, но и основа, на которой строится будущее страны. «Семья выступает в качестве основы сохранения и развития нации. В условиях современного мира, где мы сталкиваемся с различными вызовами и изменениями, особенно важно сохранять традиционные семейные ценности и духовно-нравственные ориентиры. Уважение, сострадание, забота, ответственность, солидарность, патриотизм и историческая память – это не просто слова, именно они служат основой для построения крепкой семьи, воспитания счастливых детей и формирования здорового общества», – сказала она, подчеркнув, что поддержка семьи является национальным приоритетом.
Согласно Конституции, брак, семья, материнство, отцовство и детство находятся под защитой государства. «Указом Президента определены основные направления государственной семейной политики, которые уже 27 лет не теряют своей актуальности. Прежде всего это обеспечение улучшения социально-экономических условий жизни семьи и выполнение ею репродуктивной, экономической и воспитательной функций. Укрепление нравственных основ семьи и повышение ее престижа в обществе также остаются важными задачами», – добавила замминистра.
Она отметила, что в Беларуси обеспечивается достойная материальная поддержка семей при рождении и воспитании детей. «Мы помогаем решать жилищные вопросы многодетным и молодым семьям с двумя детьми, развиваем инфраструктуру детских, образовательных и медицинских учреждений, расширяем возможности для культурного развития и семейного отдыха. Выстроенная в интересах семей с детьми система поддержки – это наше национальное достояние, которое мы с годами приумножаем», – рассказала она.
По словам Юлии Бердниковой, за последние 5 лет в законодательстве многое изменилось для большей поддержки семей с детьми. «С 2020 года многодетным семьям предоставлено право на досрочное использование средств семейного капитала, что в значительной степени позволило многодетным семьям, нуждающимся в улучшении жилищных условий, ускорить решение этого вопроса. Тем семьям, которые не нуждаются в расширении жилья, предоставляется возможность инвестировать средства в образование и здоровье. Сегодня в Беларуси открыто почти 146 тыс. депозитных счетов «Семейный капитал», и принято более 92 тыс. решений о досрочном использовании средств полностью или частично. Порядка 81 % из этих средств направляется на решение жилищных вопросов многодетных семей, 11 % – на медицинские услуги и 8 % – на образование», – поделилась замминистра и добавила, что позже также была расширена и возможность досрочного использования семейного капитала в интересах семей, в которых родители или ребенок имеют инвалидность, связанную с заболеваниями опорно-двигательного аппарата. «Для дополнительной поддержки таких семей предоставлена возможность использовать средства семейного капитала на средства социальной реабилитации», – отметила она.
Замминистра подчеркнула, что в 2024 году вновь были расширены возможности досрочного использования семейного капитала. Теперь за эти средства можно приобрести реабилитационные средства для членов семьи с инвалидностью по заболеваниям органов зрения.
Кроме того, Юлия Бердникова отметила, что с 2020 года расширены трудовые гарантии для работающих родителей: введен отцовский отпуск и дистанционная занятость. Ряд гарантий, предусмотренных для матерей, теперь также распространяется на отцов. «Например, отцы, воспитывающие ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, имеют право выбора трудового отпуска в летнее время. Также отцы воспитывающие двоих и более детей до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет могут использовать трудовой отпуск до истечения 6 месяцев работы у нанимателя», – рассказала замминистра.
Знаковым событием для белорусских семей стало установление Указом Главы государства нового праздничного дня – Дня отца, который уже третий год подряд отмечается 21 октября. «Это решение является дополнительным подтверждением значимой роли крепкой и полноценной семьи в жизни и развитии общества», – добавила замминистра.
Она также напомнила, что с 2023 года были приняты новые изменения в Трудовой кодекс, которые расширили гарантии работающим родителям с тремя и более детьми или воспитывающим ребенка-инвалида. «С 1 января 2024 года у них появилась возможность выбора по использованию дополнительного свободного рабочего времени. Вместо одного свободного дня в неделю работник может выбирать сокращение рабочей смены на 1 час ежедневно. Новые подходы к дистанционной работе также стали удобными для работающих родителей. Трудовой кодекс был дополнен нормами, согласно которым дистанционная работа может иметь не только постоянный характер, но и временный – до 6 месяцев в календарном году. Также предусмотрено чередование работы как дистанционно, так и на рабочем месте, что называется комбинированной работой. Это тоже урегулировано Трудовым кодексом и создает гибкие условия работы для родителей», – рассказала Юлия Бердникова.
Уже с 1 января текущего года вступили в силу изменения в Закон о государственных пособиях семьям, воспитывающим детей. «Законом усилена поддержка молодых женщин, ожидающих рождения ребенка. Так, например существенно увеличен размер пособия по беременности и родам – более чем в 3 раза для застрахованных граждан, не имеющих 6 месяцев стажа работы. Если раньше это пособие привязывалось к величине 50 % бюджета прожиточного минимума, что на текущий момент составляет порядка Br230, то в новом законе эта величина привязана к размеру минимальной заработной платы, которая сегодня составляет Br726. Также в 2 раза – с 50 % до 100 % бюджета прожиточного минимума – увеличено пособие для будущих мам, которые не застрахованы. Например, те мамы, которые получают образование и еще не вступили в трудовые отношения, не вышли на рынок труда, но у которых рождается ребенок, – они будут получать пособие уже в двойном размере. Также увеличен минимальный размер выплаты по больничному листу для застрахованных лиц, не имеющих 6 месяцев стажа работы. Ранее эта величина также была привязана к бюджету прожиточного минимума и составляла 50 %. Сегодня мы увязали ее с общими подходами к оплате больничных листов, и минимальная величина теперь равна минимальной заработной плате», – поделилась Юлия Бердникова.
Замминистра добавила, что также была усилена поддержка семей, воспитывающих детей с инвалидностью, а также семей с несовершеннолетними детьми, в которых ребенок-инвалид уже достиг 18 лет.
«Система социальной защиты выполняет свою задачу, обеспечивая стабильную социально-экономическую платформу по всем аспектам жизнедеятельности семьи. Однако необходимо учитывать, что забота государства о семье должна обязательно соотноситься с заботой семьи о своем благополучии. Мы постоянно анализируем востребованность и эффективность тех или иных мер, изучаем болевые точки с целью их разрешения. Профилактика семейного неблагополучия и сохранение здорового потенциала семьи – это те направления, которые постоянно находятся у нас в повестке дня. Важным слагаемым успеха семейной политики государства является объединение усилий государственных органов, общественных и религиозных организаций, нанимателей, профсоюзов, средств массовой информации и всего нашего общества, чтобы белорусы как нация развивались в последующих поколениях», – заключила Юлия Бердникова.
По информации
БЕЛТА
Какие меры поддержки предусмотрены для ветеранов в Беларуси, рассказали в Минтруда
Какие меры поддержки предусмотрены государством для ветеранов и лиц, пострадавших от последствий войны, на пресс-конференции рассказал заместитель начальника главного управления социального обслуживания и социальной помощи Министерства труда и социальной защиты Николай Орел, передает корреспондент
БЕЛТА.
(фото – БЕЛТА)
Николай Орел отметил, что с 1 мая в Беларуси вступили в силу изменения в законе о ветеранах. «Предоставлены дополнительные социальные гарантии для некоторых категорий ветеранов Великой Отечественной войны. В частности, лица, награжденные орденами и медалями СССР за безупречную воинскую службу в тылу, получили статус участников Великой Отечественной войны. Соответственно, их надбавка к пенсии увеличилась в пять раз: с Br58 до Br290 ежемесячно», – рассказал он.
Заместитель начальника также подчеркнул, что награжденным за самоотверженный труд в тылу предусмотрено повышение пенсии, а также право на внеочередное обслуживание в медицинских учреждениях, внеочередную госпитализацию и первоочередной прием в государственных органах и организациях.
«Дополнительные льготы в сфере здравоохранения предусмотрены и для жителей блокадного Ленинграда, которых на сегодняшний день в Беларуси проживает около 180 человек. Бывшие узники фашизма с 1 мая получили право на бесплатное обеспечение лекарственными средствами, техническими средствами реабилитации, бесплатное санаторно-курортное лечение и внеочередное обслуживание в медицинских учреждениях», – отметил Николай Орел.
«Ветераны Великой Отечественной войны имеют практически максимальный объем льгот среди всех заслуженных категорий граждан нашей страны. Существенные меры поддержки включают пенсионное обеспечение, ежемесячные надбавки и государственные социальные льготы. В соответствии с законодательством в сфере здравоохранения, они имеют право на бесплатные лекарства, санаторно-курортное лечение, бесплатный проезд на всех видах общественного транспорта и скидки на жилищно-коммунальные услуги. Кроме того, предусмотрена денежная помощь на оздоровление для участников и инвалидов войны, которые не могут воспользоваться санаторно-курортным лечением», – добавил Николай Орел.
Он также сообщил, что Министерству труда поставлена задача ежегодно, а сейчас практически ежемесячно, посещать каждого ветерана Великой Отечественной войны. «Эта работа начинается в январе - феврале, и сейчас почти каждый ветеран уже был посещен работниками социальной защиты на дому. При необходимости к ним подключаются также работники здравоохранения и другие заинтересованные», – рассказал заместитель начальника.
Николай Орел подчеркнул, что активное участие в помощи ветеранам принимают и общественные объединения. Например, в начале года в рамках акции «От всей души» волонтеры помогали с уборкой снега на придомовых территориях. «Для наших ветеранов и бывших узников фашизма особенно важно видеть заботу и внимание со стороны молодого поколения. Для них очень важно внимание молодого поколения, с которым они могут поделиться и с удовольствием делятся своими рассказами», – отметил он.
Кроме того, ветераны Великой Отечественной войны также получают социальные услуги в пансионатах и на дому. «Различными мерами социальной защиты охвачен каждый ветеран, который проживает в нашей стране», – подытожил заместитель начальника.
По информации
БЕЛТА
Указом Президента дополнены виды государственной финансовой поддержки
Президент Беларуси Александр Лукашенко 5 мая подписал Указ № 177 «О государственной финансовой поддержке».
В соответствии с документом к видам такой поддержки, оказываемой в индивидуальном порядке, отнесены бюджетные трансферты на возмещение части затрат по инвестиционным проектам, вклады в уставные фонды юридических лиц, вносимые за счет средств республиканского и (или) местных бюджетов, а также бюджетные займы и иные виды господдержки, предоставляемые за счет бюджетных средств.
Указом установлено, что при внесении предложений о господдержке обязательно наличие экономического обоснования ее целесообразности и заключения о конкурентоспособности выпускаемой продукции. Кроме того, в решениях о господдержке обязательно должны быть закреплены ответственность должностных лиц и показатели деятельности организаций, являющиеся условиями для ее оказания. Введен запрет на последующую корректировку таких показателей.
В Беларуси с 1 мая вступил в силу обновленный Закон о ветеранах
С 1 мая в Беларуси вступили в силу изменения, предусмотренные Законом «Об изменении законов по вопросам ветеранов». Об этом
БЕЛТА сообщили в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты.
(фото – БЕЛТА)
Так, ветераны Великой Отечественной войны, награжденные за службу в тылу, теперь будут получать увеличенную доплату к пенсии – вместо 50 % им начислят 250 % от минимальной пенсии, что составляет почти Br290. Кроме того, эта категория получает новый статус, полностью приравнивающий их к участникам боевых действий со всеми положенными льготами и социальными гарантиями.
Вырастет и пенсионная доплата ветеранов Великой Отечественной войны, награжденных за труд в тылу, – с 50 % до 100 % минимального размера пенсии, до Br115. Особые условия предусмотрены для ветеранов боевых действий. Военнослужащие, получившие инвалидность в мирное время, приобретают право на досрочный выход на пенсию – на пять лет раньше установленного срока. Отдельная мера поддержки введена для граждан, работавших в Афганистане в период с 1979 по 1989 год – они будут ежемесячно получать дополнительную выплату, равную 100 % минимальной пенсии.
Также с 1 мая бывшие узники фашизма и ветераны боевых действий будут иметь право на бесплатное обеспечение лекарственными средствами, техническими средствами социальной реабилитации, бесплатное санаторно-курортное лечение и оздоровление, а также бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов.
На внеочередное обслуживание в медучреждениях могут рассчитывать ветераны ВОВ (награжденные за труд в тылу), жители блокадного Ленинграда, бывшие узники и ветераны боевых действий.
Предусмотрены льготы для учащихся лицеев МЧС и МВД. Теперь они имеют право на бесплатный проезд в городском/пригородном транспорте и бесплатные лекарства.
В ведомстве отметили, что закон затрагивает порядка 30 тыс. человек и приурочен к 80-летию Победы.
По информации
БЕЛТА