В Комитете госконтроля открыта горячая линия по вопросам необоснованного увольнения работников
Комитет государственного контроля с 12 по 19 июня 2020 года проводит горячую линию с целью выявления фактов необоснованного (незаконного) увольнения работников.
Гражданам Беларуси предоставлена возможность сообщить об их увольнении нанимателями (либо принуждении к увольнению) в период с 1 марта текущего года по настоящее время.
Звонки принимаются в рабочие дни с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00 по телефону 8 (017) 328 58 77.
По информации официального сайта Комитета государственного контроля Республики Беларусь
Председатель Комитета госконтроля Беларуси Василий Герасимов принял участие в форуме высших органов аудита государств – членов ШОС по вопросам устойчивого развития и предотвращения деградации земель. Об этом БЕЛТА сообщили в КГК.
Участие в форуме приняли делегации высших органов аудита (ВОА) стран ШОС. С докладами по зеленой повестке и реализации важнейших экологических инициатив выступили руководители ВОА.
Василий Герасимов в своем выступлении рассказал, как ключевые принципы устойчивого зеленого развития работают в Беларуси. Так, по итогам 2025 года Беларусь заняла 32-е место среди 167 стран в глобальном рейтинге достижения Целей устойчивого развития. Беларусь входит в группу государств с общим высоким уровнем жизнеспособности экосистемы. В стране выполнены все международные обязательства по доступу населения к чистой воде и санитарии. Значительная работа ведется по восстановлению болот, сокращению выбросов загрязняющих веществ.
Один из приоритетов политики устойчивого развития Беларуси – сохранение земель и их рациональное использование. В основе этой работы – строгое соблюдение законов и дисциплина. Комитет госконтроля проводит мониторинги и проверки по этим вопросам. В числе выявляемых проблем – неиспользование земель, невовлечение земель в оборот после рекультивации, зарастание древесно-кустарниковой растительностью.
«По каждому выявленному факту мы добиваемся полного устранения нарушений, возмещения нанесенного ущерба, а также привлечения виновных к ответственности. На основе анализа типичных пробелов инициируем изменения в законодательство, чтобы исключить коллизии и закрыть лазейки», – отметил в докладе руководитель КГК Беларуси. Также Василий Герасимов подчеркнул, что тесное взаимодействие с другими госорганами приводит к сокращению повторных нарушений.
По поручению Президента КГК является ответственным за эффективную работу лесного комплекса. За последнее время значительно увеличилось число созданных лесных культур с закрытой корневой системой, повысилось качество лесокультурных работ. На постоянной основе осуществляется контроль за наведением порядка в лесах, разработкой буреломов, недопущением хищений леса, выявляются и пресекаются неэффективные затраты.
Внимание участников форума также было обращено на проблемы трансграничного характера, которые причиняют серьезный ущерб экосистемам. Один из таких примеров – ситуация в Беловежской пуще, где польской стороной построен бетонный забор на границе. Это уже привело к нарушению гидрологического режима природного заповедника, блокировке миграционных путей животных.
Отдельно отмечено, что в контрольной работе ведомство активно внедряет современные технологии, что позволяет не только выявлять недостатки, но и прогнозировать риски совершения нарушений.
По информации
БЕЛТА
(фото Комитета государственного контроля Республики Беларусь)
Как рассчитывается страховой стаж, рассказали БЕЛТА в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты.
(фото – БЕЛТА)
В Министерстве подчеркнули, что право на трудовую пенсию имеют граждане, достигшие общеустановленного возраста (для женщин это 58 лет, для мужчин – 63 года) и сформировавшие страховой стаж не менее 20 лет.
Месяц страхового стажа равен месяцу работы или осуществления самостоятельной деятельности, только если размер дохода, из которого уплачены взносы в Фонд социальной защиты населения (ФСЗН), в этот месяц не меньше размера минимальной заработной платы. Если доход, из которого уплачены взносы в ФСЗН, к примеру, равен половине минимальной заработной платы, то страховой стаж составит половину месяца, пояснили в ведомстве.
«Помните, если ваш работодатель или вы сами как физическое лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность, не оплатили взносы в ФСЗН из размера минимальной заработной платы, то вы не сформировали месяц страхового стажа», – подчеркнули в Минтруда.
В ведомстве также напомнили, что узнать свой страховой стаж, который был сформирован с 2003 года, можно через мобильное приложение ФСЗН или лично обратившись в территориальный орган Фонда социальной защиты населения.
По информации БЕЛТА
Председатель Комитета государственного контроля Беларуси Василий Герасимов во время визита в Пекин встретился с заместителем секретаря Центральной комиссии КПК по проверке дисциплины Чжан Чжуном. Стороны обсудили вопросы двустороннего сотрудничества, в том числе контроля за соблюдением дисциплины на всех уровнях. Об этом БЕЛТА сообщили в пресс-службе Комитета государственного контроля.
Как отметили в КГК, Центральная комиссия КПК по проверке дисциплины обладает широкими полномочиями и значительным практическим опытом в сфере противодействия коррупции, поддержания дисциплины и совершенствования государственного управления.
Особое внимание на встрече уделили антикоррупционному сотрудничеству. Стороны рассмотрели стратегические подходы к пресечению коррупционных преступлений и их профилактике, а также возможность обмена методиками анализа коррупционных рисков. Перспективным направлением названо взаимодействие по выявлению и предупреждению криминальных трансграничных схем, включая обмен аналитической информацией и практическим опытом.
Общим вопросом для Комитета госконтроля и Центральной комиссии является контроль за соблюдением дисциплины на всех уровнях. Серьезный интерес для белорусской стороны представляют применяемые в Китае механизмы такого контроля.
Василий Герасимов проинформировал китайских коллег о деятельности Комитета государственного контроля, направленной на обеспечение экономической безопасности, законности и государственной дисциплины.
Также стороны обсудили взаимодействие контрольных органов двух стран в контексте формирования «Чистого Шелкового пути». Его цель – создание прозрачной и безопасной экономической среды для реализации проектов в рамках инициативы «Один пояс, один путь».
Кроме того, рассмотрены вопросы дебюрократизации государственного аппарата, проведения совместных мероприятий и подготовки специалистов.
Ранее в рамках визита Василий Герасимов встретился с генеральным аудитором Государственного контрольно-ревизионного управления КНР Хоу Каем. На встрече обсуждены вопросы двустороннего сотрудничества. В числе рассмотренных тем – также контроль за соблюдением дисциплины, аудит реализации стратегических проектов, пресечение необоснованного посредничества.
Особо отмечена важность упреждающего контроля за расходованием государственных средств, начиная с самых ранних стадий.
Рассмотрено взаимодействие высших контрольных органов при реализации белорусско-китайских проектов, в том числе в рамках инициативы «Один пояс, один путь». Комитет госконтроля и ГКРУ Китая являются исполнителями в вопросах углубления сотрудничества в области аудита межправительственного плана по сопряжению данной инициативы и Национальной стратегии устойчивого социально-экономического развития Беларуси.
Рассмотрены межрегиональное сотрудничество и контакты между территориальными органами, а также взаимодействие в образовательной сфере, включая подготовку и повышение квалификации специалистов.
2 сентября Василий Герасимов и Хоу Кай примут участие в международном форуме ВОА государств – членов Шанхайской организации сотрудничества по вопросам аудита устойчивого развития и предотвращения деградации земель.
По информации
БЕЛТА
(фото Комитета государственного контроля Республики Беларусь)
Порядок действий для прохождения диспансеризации напомнили БЕЛТА в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты.
В ведомстве отметили, что работнику нужно согласовать с нанимателем проведение диспансеризации в определенную календарную дату. На основании письменного заявления работника наниматель издает приказ об освобождении его от работы для прохождения диспансеризации. По ее результатам работник представляет нанимателю выписку из медицинских документов, если такая обязанность определена в локальных правовых актах.
В Министерстве подчеркнули, что Трудовой кодекс гарантирует освобождение от работы для прохождения диспансеризации с сохранением среднего заработка. Работникам до 40 лет для диспансеризации положен один день раз в три года, от 40 лет – один день раз в год, работникам, достигшим общеустановленного пенсионного возраста, а также в течение пяти лет до него (женщины с 53 лет, мужчины с 58 лет), – два дня ежегодно. В Минтруда отметили, что эти дни могут предоставляться в разные даты, не обязательно идущие подряд.
По информации БЕЛТА
Что важно знать работодателю об охране труда женщин, напомнили в Министерстве труда и социальной защиты, сообщает БЕЛТА со ссылкой на пресс-службу ведомства.
(фото – БЕЛТА)
Как подчеркнули в Министерстве, для женщин запрещены подземные работы (кроме нефизического труда или обслуживания), тяжелый физический труд с превышением норм нагрузок и работы с вредными, опасными условиями. «Конкретный перечень утвержден постановлением Минтруда и соцзащиты № 35. В нем, например, паяльщик по свинцу, водолаз, боец скота, а также работы, связанные с воздействием на репродуктивное здоровье химических веществ», – отметили в ведомстве.
Для женщин, чья работа связана с ручным перемещением грузов, действуют ограничения по массе. «7 кг – если груз поднимается и перемещается постоянно в течение всей смены. 10 кг – если такая работа чередуется с другой и выполняется не более двух раз в час», – конкретизировали в Министерстве. Предусмотрены и ограничения по суммарной массе грузов за смену.
Для сохранения репродуктивного здоровья условия труда на рабочем месте женщины должны соответствовать особым санитарным нормам, подчеркнули в ведомстве. Так, категорически запрещено присутствие на рабочем месте химических веществ I и II класса опасности, способных навредить репродуктивной функции. Также работодатель обязан контролировать параметры вибрации и микроклимата, обеспечивать женщин СИЗами и полным набором санитарно-бытовых помещений (гардеробными, душевыми, комнатами отдыха и т.д.).
Предусмотрены и гарантии для занятых на работах с вредными условиями. В их числе – досрочная пенсия (на 5–10 лет раньше срока), сокращенный рабочий день, дополнительный отпуск.
Дополнительные гарантии предусмотрены для беременных.
«Работодателям и специалистам по охране труда важно проверять рабочие места на соответствие перечню работ, где запрещен труд женщин, контролировать соблюдение норм по подъему и перемещению тяжестей, своевременно применять специальные гарантии для беременных и матерей с детьми до 3 лет, а также обеспечивать безопасные условия труда, необходимые СИЗ и соблюдение санитарно-гигиенических требований», – подытожили в Министерстве.
По информации БЕЛТА
