10.11.2016
Александр Лукашенко принял с докладом Главу Администрации Президента Александра Косинца
Президент Беларуси Александр Лукашенко требует от Администрации Президента принципиально изменить стиль работы и наладить более эффективную работу с кадрами. Об этом Президент заявил сегодня, принимая с докладом Главу Администрации Президента Александра Косинца.
«У вас слишком большая задолженность перед Президентом по проработке кадровых вопросов. По хозяйствующим субъектам, определяющим предприятиям фактически нет руководителей не один день и не одну неделю», – сказал Глава государства.
Президент также поручил с 1 января будущего года принципиально изменить стиль и систему работы Администрации Президента. «Я введу в практику (а вы возьмите на контроль) заслушивание раз в квартал руководства Администрации, которое придет ко мне и доложит какие-то новые идеи, – заявил Александр Лукашенко. – Не просто скользить по наклонной, а идеи. Приму я их или нет, это уже мое дело и мое право, но идеи эти должны быть – земные, приземленные, непричесанные. Эти идеи должны быть от конкретных людей. И причесывать их на уровне Главы Администрации и заместителей ни в коем случае нельзя. В противном случае всякое творчество и свобода действий исчезает у государственного служащего».
На встрече рассматривалось планирование деятельности Главы государства, в том числе в сферах кадровой политики, вопросах социально-экономического развития, национальной безопасности, международной деятельности. «Исходя из этого мы обсудили вопросы проекта плана на 2017 год. Он достаточно насыщенный и включает в себя эти направления, идеи, масштабные мероприятия, которые необходимо будет рассмотреть у Главы государства в части инвестиционной политики, развития агропромышленного комплекса, радиоэлектроники, строительного комплекса. Также это вопросы развития спорта, образования, науки, жилищно-коммунальной сферы», – рассказал Глава Администрации Президента по итогам доклада.
По его словам, все это будет сопровождаться напряженной работой, связанной с посещением регионов, различных субъектов хозяйственной деятельности.
Была рассмотрена реализация поручений, которые ранее давал Глава государства в части развития индустриального парка «Великий камень», микрорайона Лебяжий в Минске, строительства комплекса «Минск-Мир», развития спорта и подготовки ко II Европейским играм.
В числе обсуждаемых вопросов на встрече были и выполнение прогнозных показателей, развитие региональной политики.
Одной из тем доклада стала оптимизация государственного аппарата управления и кадровые вопросы. «Кадровый резерв подобран практически на все ключевые должности. Всегда необходимо думать об омоложении кадров, о том, чтобы они были профессиональны и могли выполнять поставленные задачи для решения задач развития нашего государства», – подчеркнул Александр Косинец.
«Мы прошли по достаточно большому списку кандидатур, которые на сегодняшний день работают, возглавляют предприятия, организации, учреждения, регионы, отрасли. Дали им оценку. Прежде всего, эту оценку давал Глава государства. Посмотрели резерв на эти должности, и Президент остался доволен той работой, которую проводит Администрация Президента с резервом кадров, по замещению вакантных должностей, продвижению перспективных молодых людей, которые будут и уже решают поставленные задачи», – добавил Глава Администрации Президента.
Что касается работы и предложений по оптимизации госаппарата, Александр Косинец выделил три составляющие: Правительство, министерства и ведомства; аппарат областных, районных и городских исполнительных комитетов; контролирующие органы и силовой блок. «По каждому из этих направлений Администрацией Президента внесены на рассмотрение Главы государства предложения в части оптимизации», – заявил он.
Глава Администрации подчеркнул, что речь в данном случае идет не о механическом сокращении, а о необходимости решения поставленных задач не числом, а умением.
«Никто не будет куда-то выведен за орбиту деятельности. Будут предоставлены рабочие места. В декабре состоится совещание у Главы государства, на котором будут акцентированы все необходимые вопросы, и с 1 января мы приступим к оптимизации. Но никто не будет обижен. Все будут иметь достаточно хорошую работу, а государственные служащие с удвоенной энергией будут выполнять поставленные задачи. Будут обеспечены мотивация, престиж службы, что даст эффективный результат для строительства сильной и процветающей Беларуси», – резюмировал Александр Косинец.
По сообщению официального Интернет-портала Президента Республики Беларусь
(фото – БЕЛТА)
Какие документы молодые специалисты должны предъявить нанимателю, рассказали в Минтруда
Какие документы молодые специалисты должны предъявить при приеме на работу, сообщили
БЕЛТА в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты.
Уже в августе организации и предприятия пополнятся новыми кадрами. В Минтруда напомнили, какие документы молодые специалисты должны предъявить нанимателю.
В первую очередь молодые специалисты должны предоставить документ, удостоверяющий личность. Военнообязанные и лица, подлежащие призыву на воинскую службу, предъявляют документы воинского учета. Далее необходим документ об образовании или документ об обучении. Также предъявляется свидетельство о направлении на работу, направление на работу в счет брони для отдельных категорий работников. Молодые специалисты должны предоставить медицинскую справку о состоянии здоровья, а инвалиды – индивидуальную программу реабилитации, абилитации. Также предоставляются иные документы, предусмотренные законодательными актами.
Минтруда обращает внимание, что молодые специалисты, впервые поступающие на работу, трудовую книжку и страховое свидетельство не предъявляют.
В свою очередь принимающие приходящих по распределению специалистов организации и предприятия должны заключить с работником трудовой договор в письменной форме. Также оформить заключение трудового договора приказом (распоряжением) и объявить его работнику под подпись. После чего ознакомить с порученной работой: должностными (трудовыми) обязанностями, условиями и оплатой труда. Далее молодым специалистам должны разъяснить их права и обязанности как работников. Потом ознакомить новые кадры с коллективным договором, документами, регламентирующими внутренний трудовой распорядок, провести вводный инструктаж по охране труда. Также наниматель обязан завести трудовую книжку и оформить, а в дальнейшем выдать страховое свидетельство.
Минтруда обращает внимание, что все ознакомления производятся под подпись работника.
По информации
БЕЛТА
Александр Лукашенко принял с докладом Председателя Федерации профсоюзов Беларуси Юрия Сенько
Президент Беларуси Александр Лукашенко 17 июля принял с докладом Председателя Федерации профсоюзов Беларуси Юрия Сенько.
Александр Лукашенко прежде всего поинтересовался ситуацией в профсоюзах, взглядом на эти процессы Юрия Сенько, у которого уже было достаточно времени, чтобы с момента своего избрания вникнуть в соответствующие вопросы и оценить их свежим взглядом.
«Я очень рассчитываю, что профсоюзы у нас будут организованной, мощной такой базой для того, чтобы поддерживать стабильность в нашем обществе, – сказал Глава государства. – Они и сейчас являются, наверное, самой мощной «партийной» организацией. И котируются в своем организационном плане выше любой партии, которая у нас существует».
Александр Лукашенко подчеркнул, что никогда не обходит вниманием профсоюзы, в том числе когда речь идет об общественно-политической ситуации в стране. «Потому что вы заземлены должны быть, так оно и есть в основном (местами не очень), на трудовые коллективы, на людей. Поэтому я всегда поддерживаю профсоюзы и спасибо вам и нашим профсоюзам за то, что они активно участвовали в предвыборной кампании и оказали в этом плане большую помощь всем тем, кто занимался выборами, в том числе и мне», – заявил Президент.
Что касается возможных недостатков, Глава государства попросил доложить об этом «без прикрас», тем более, что Юрий Сенько для профсоюзной сферы в определенной степени – человек со стороны.
«Есть ряд вопросов. Я их накануне, как обычно, получил, которые вы хотели бы обсудить: сверхурочные работы, уборочная кампания (мы завтра тоже поговорим на эту тему), международная деятельность. И о земельных участках – у нас тема по стране в целом существовала и существует – для того, чтобы установить за теми или иными организациями земельные участки, которыми они пользуются «спрадвеку», как в народе говорят. Надо установить правоустанавливающие документы», – перечислил круг тем Глава государства.
Он также попросил Юрия Сенько высказать свою оценку нынешней работы таможенной службы в Беларуси, учитывая, что прежде он много лет работал в этой сфере, возглавляя, в том числе, Государственный таможенный комитет. «Все-таки генералов же бывших не бывает. Вы одним глазом посматривайте на то, как работает ведомство, в котором вы выросли», – сказал Президент.
Постановлением Минздрава определен порядок оказания медпомощи при массовом поступлении пациентов с травмами
В помощь руководителям организаций здравоохранения разработана и утверждена Инструкция о порядке организации и оказания медицинской помощи при массовом поступлении пациентов с травмами. Такой документ разработан впервые для применения при массовых травмах пациентов во время дорожно-транспортных и иных происшествиях.
В указанной инструкции даны определения понятий «массовое поступление пациентов» в зависимости от уровня организации здравоохранения, «медицинская сортировка пациентов».
Основными задачами оказания медицинской помощи пациентам с травмой при их массовом поступлении в организации здравоохранения являются:
-
прием пациентов, их медицинская сортировка в зависимости от состояния на «красный», «желтый» и «зеленый» потоки и распределение их по структурным подразделениям организации здравоохранения;
-
своевременное выполнение пациентам необходимых мероприятий по оказанию медицинской помощи.
Определены порядок оказания медицинской помощи, обязанности работников и руководителей организации здравоохранения при массовом поступлении пациентов с травмами.
По сообщению
официального сайта Министерства здравоохранения Республики Беларусь
Состоялся первый в истории официальный визит главы МИД Беларуси в Таиланд. Рассказываем, что в активе
Состоялся первый в истории официальный визит Министра иностранных дел Беларуси в Королевство Таиланд. Об этом
БЕЛТА сообщили в пресс-службе МИД.
«Исторический визит Министра иностранных дел Беларуси в Таиланд открыл новые горизонты для укрепления двустороннего сотрудничества в политической, экономической и гуманитарной сферах», – отметили в МИД.
В ходе визита подписан меморандум о взаимопонимании между правительствами двух стран о создании совместного белорусско-таиландского комитета по торгово-экономическому сотрудничеству.
Это создаст институциональную основу для регулярного белорусско-таиландского диалога по вопросам сотрудничества в торгово-экономической, гуманитарной и иных сферах, представляющих взаимный интерес. Комитет также станет межправительственным инструментом координации и контроля над выполнением достигнутых договоренностей.
Глава белорусского внешнеполитического ведомства Максим Рыженков провел переговоры с председателем Национальной ассамблеи Таиланда Ван Мухамадом Нор Матхой. В центре внимания – развитие торговых связей, геополитическая нестабильность и необходимость объединения усилий для преодоления вызовов, стоящих перед международной торговой системой.
Максим Рыженков отметил историческую значимость визита, подчеркнув стратегический потенциал Таиланда как надежного партнера Беларуси в Юго-Восточной Азии. В контексте укрепления межпарламентского взаимодействия он передал официальное приглашение посетить Беларусь от председателя Палаты представителей Национального собрания Беларуси Игоря Сергеенко и выступил с инициативой создания парламентских групп дружбы в обеих странах.
В свою очередь Нор Матха подтвердил направленное ранее приглашение для руководителя Палаты представителей белорусского парламента, выразив готовность лично посетить Беларусь и содействовать формированию группы дружбы. Он также отметил намерение на законодательном уровне содействовать активизации белорусско-таиландских отношений.
В этом же ключе стороны выразили заинтересованность в скорейшем подписании соглашений о безвизовом режиме и организации прямого авиасообщения.
Нор Матха также приветствовал подписание меморандума о создании белорусско-таиландского комитета по торгово-экономическому сотрудничеству в качестве важного шага на пути к соглашению о свободной торговле между ЕАЭС и Таиландом.
В ходе переговоров с министром иностранных дел Таиланда Маритом Сангиампхонгом стороны акцентировали внимание на прикладном взаимодействии в сферах деловых и гуманитарных контактов.
Максим Рыженков пригласил тайского коллегу совершить визит в Беларусь, на что получил подтверждение о намерении посетить страну в ближайшее время.
Обсуждались практические меры – от оформления соглашений о безвизовом режиме и запуске прямого авиасообщения до совместной работы над всеобъемлющим соглашением о свободной торговле. Тайская сторона подчеркнула готовность завершить работу над проектами о визах и воздушном сообщении в целях их подписания в ближайшее время.
Внимание уделили вопросам инвестиционного сотрудничества, продовольственной безопасности (обмен опытом в молочном и мясном животноводстве), а также взаимным поставкам: сельхозтехника, оборудование и продукты питания из Беларуси; фрукты, овощи, орехи, текстиль и каучук из Таиланда.
Для более детального ознакомления с возможностями белорусской промышленности Максим Рыженков пригласил тайскую делегацию принять участие в выставке «Белагро».
Глава МИД Таиланда предложил, чтобы планируемый к созданию белорусско-таиландский комитет возглавили министры иностранных дел, что повысит эффективность этого механизма.
Отдельно выражена готовность Таиланда содействовать углублению взаимодействия Беларуси с АСЕАН.
Во время встречи с заместителем министра торговли Таиланда Чантавитом Тантаситом стороны подчеркнули фундаментальную роль экономического диалога. Максим Рыженков акцентировал необходимость скорейшего запуска деятельности создаваемого белорусско-таиландского комитета. Тайская сторона в свою очередь выразила заинтересованность в снятии торговых барьеров и расширении партнерства, а также отметила комплементарность экономик двух стран.
По информации
БЕЛТА
(фото Министерства иностранных дел Республики Беларусь)
Как будут платить пенсии отдельным категориям граждан. Минтруда о новациях законодательства
Как изменения законодательства коснулись лиц, находящихся в местах лишения свободы, рассказала начальник главного управления пенсионного обеспечения Министерства труда и социальной защиты Елена Гоморова, передает корреспондент
БЕЛТА.
Елена Гоморова отметила, что новации закона, подписанного Президентом 12 июля, действительно внесли изменения в Закон о пенсионном обеспечении. «В большей части они обусловлены редакционными правками, связанными с принятием законодательства о предпринимательской деятельности. При этом хочу сделать особый акцент на том, что право на трудовую пенсию, как и ранее, предоставляется при условии уплаты обязательных страховых взносов не менее установленной продолжительности. С 2025 года это 20 лет», – отметила она.
Изменения коснулись порядка выплаты пенсий лицам, находящимся в местах лишения свободы, – вопрос затронул упрощение администрирования. По старому законодательству пенсия приходила на счет заключенного сразу с вычетом расходов на его содержание. Иные удержания производились исправительно-трудовыми учреждениями. Однако с 1 октября 2025 г. вступают в силу изменения, согласно которым вся сумма трудовой пенсии будет перечисляться в исправительно-трудовое учреждение, и уже оно будет производить все удержания.
«Стоимость содержания, алиментные и другие обязательства будут производиться исправительно-трудовым учреждением. И уже оставшаяся часть суммы с учетом минимальной гарантии будет зачисляться на счет. Тем самым упрощается администрирование», – пояснила Елена Гоморова.
Заместитель управляющего ФСЗН Министерства труда и социальной защиты Екатерина Лихачева добавила, что в части пенсионного страхования новации затронули еще одну сферу. «К нам приходили обращения от работодателей о том, что у них человек трудится в особых условиях и у него есть единовременные выплаты. Работодатель не понимал, нужно ли включать их в объект для профессионального пенсионного страхования. Для четкого понимания мы уточнили, что такое «объект» в целях профессионального пенсионного страхования, и теперь в законе прописано: все, что человек получает в период работы в особых условиях, идет в стаж для формирования его будущей досрочной либо дополнительной пенсии», – отметила она.
По информации
БЕЛТА