О гарантиях молодым специалистам – в новой инфографике Pravo.by
Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 17 октября 2025 г. № 119 утвержден профессиональный стандарт «Оценочная деятельность».
В профстандарт включены 6 должностей служащих – оценщик недвижимости, оценщик интеллектуальной собственности, стажер оценщика, оценщик движимого имущества, оценщик предприятий (бизнеса), эксперт по экспертизе достоверности оценки. Последние четыре из перечисленных являются новыми.
Как сообщили в Минтруда и соцзащиты, это обусловлено:
- углубленной специализацией оценщиков в зависимости от вида активов (недвижимость, бизнес, интеллектуальная собственность и т.д.). Ожидается, что это позволит повысить объективность, снизить риски и обеспечить строгое соблюдение законодательства в оценочной деятельности;
- поддержкой молодых специалистов (появление должности «Стажер оценщика» предоставит возможность трудоустройства и получения практического опыта выпускникам вузов в этой сложной и высокорисковой сфере).
Также утверждение нового стандарта связано с обновлением нормативной базы (одновременно с вступлением в силу постановления № 119 устаревшие квалификационные характеристики должностей «Оценщик интеллектуальной собственности» и «Оценщик недвижимости» исключаются из раздела II «Специалисты» выпуска 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих «Должности служащих для всех видов деятельности», утвержденного постановлением Министерства труда от 30 декабря 1999 г. № 159).
«Их полным аналогом и заменой становится новый профессиональный стандарт», – дополнили в ведомстве.
Постановление № 119 вступает в силу с 1 января 2026 г.
|
СПРАВКА PRAVO.BY Профессиональный стандарт – характеристика содержания трудовых функций и требований к квалификации, необходимой для их исполнения. На основании профессиональных стандартов определяются наименования профессий рабочих (должностей служащих), трудовые функции, наличие у работника соответствующей квалификации (статьи 1, 19 и 61 Трудового кодекса Республики Беларусь) |
По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».
Решением Гомельского областного Совета депутатов от 24 октября 2025 г. № 152 утверждена Инструкция, которой определен порядок социальной поддержки талантливой творческой молодежи.
Согласно Инструкции под талантливой творческой молодежью понимаются:
- учащиеся учреждений Гомельской области, реализующих образовательные программы дополнительного образования детей и молодежи художественного профиля в сфере культуры с изучением учебных предметов, учебных дисциплин на повышенном уровне (детские школы искусств (ДШИ), учреждений среднего специального образования сферы культуры (УССО), являющиеся победителями фестивалей, конкурсов, выставок, пленэров областного, республиканского, международного уровня, имеющие высокие показатели в учебе и примерное поведение, участвующие в общественной жизни;
- молодые артисты театрально-зрелищных учреждений Гомельской области (ТЗУ) в возрасте до 31 года, имеющие высокие показатели в творческой деятельности, создающие яркие сценические образы и имеющие плотную занятость в театральных постановках и концертных программах, участвующие в общественной жизни.
На конкурсной основе соцподдержку могут получить:
- 10 учащихся изобразительного, музыкального, хореографического, эстрадного отделений ДШИ (по 15 базовых величин каждому);
- 6 учащихся изобразительного, музыкального, хореографического, эстрадного отделений УССО (по 20 базовых величин каждому);
- 4 молодых артиста ТЗУ (по 25 базовых величин каждому).
Поддержка оказывается один раз в год решением Гомельского облисполкома.
Кандидаты на получение соцподдержки выдвигаются отделами (секторами) культуры Гомельского горисполкомитета, райисполкомов, УССО и ТЗУ. Соответствующие ходатайства ежегодно направляются до 20 декабря в главное управление культуры Гомельского облисполкома.
Лица, которые представлены в текущем году на соискание поощрений специального фонда Президента Республики Беларусь по поддержке талантливой молодежи, не выдвигаются.
Решение Гомельского областного Совета депутатов от 10 июня 2020 г. № 179 «Об учреждении премий» признано утратившим силу.
Правовой акт принят в соответствии с Законом Республики Беларусь от 4 января 2010 г. № 108-З «О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь».
Решение вступило в силу 8 ноября 2025 г.
По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».
Советом Министров Республики Беларусь 6 ноября принято постановление № 612 «О размере минимальной заработной платы».
Согласно документу с 1 января 2026 г. размер месячной минимальной заработной платы составит 858 рублей (в настоящее время – 726 рублей).
Минимальную заработную плату наниматель обязан применять в качестве низшей границы оплаты труда работников.
«Данный социальный стандарт применяется в организациях любой формы собственности, у индивидуальных предпринимателей, в товариществах собственников», – сообщили в Минтруда и соцзащиты.
Минимальная заработная плата гарантируется всем работникам при выполнении установленных ими обязанностей и применяется с учетом отработанного рабочего времени.
|
СПРАВКА PRAVO.BY В соответствии с Законом Республики Беларусь от 17 июля 2002 г. № 124-З месячная минимальная заработная плата применяется в отношении работников, оплата труда которых производится на основе месячных тарифных ставок (тарифных окладов), окладов, должностных окладов. Ее размер определяется с учетом:
Месячная минимальная заработная плата в течение года подлежит индексации в порядке, предусмотренном для индексации доходов, полученных из бюджетных источников, в соответствии с законодательством об индексации доходов населения с учетом инфляции. Коллективным договором (соглашением) может быть установлен более высокий размер месячной минимальной заработной платы |
Постановление Правительства Республики Беларусь от 10 декабря 2024 г. № 935 «Об установлении размера месячной минимальной заработной платы» признается утратившим силу.
Следите за разделом «Официальное опубликование».
По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!
(фото – Pravo.by)
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».
Постановлением Министерства образования от 29 октября 2025 г. № 185 внесены изменения в постановление ведомства от 5 сентября 2025 г. № 161 «О пунктах оценки знаний государственного языка».
Изменениями предусмотрена корректировка перечня учреждений образования, определенных пунктами проведения оценки знаний трудящимися-иммигрантами одного из государственных языков Республики Беларусь, и максимальное количество мест в них.
Так, в перечень дополнительно включены Белорусский государственный технологический университет и Белорусский национальный технический университет.
Также пересмотрено максимальное количество мест в учреждениях образования для желающих сдать экзамен.
|
СПРАВКА PRAVO.BY Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 3 сентября 2025 г. № 477 утверждено Положение о порядке оценки знаний трудящимися-иммигрантами одного из государственных языков Республики Беларусь, а также определен перечень профессий рабочих (должностей служащих), по которым знание одного из государственных языков Республики Беларусь является обязательным. В перечень включены: водитель автомобиля, официант, парикмахер, продавец, санитар(ка), администратор, акушерка (акушер), врач-специалист (всех медицинских специальностей), медицинская сестра и медицинский брат (всех медицинских специальностей), помощник врача по амбулаторно-поликлинической помощи, фельдшер (всех медицинских специальностей) |
Постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Следите за разделом «Официальное опубликование».
Новости по теме:
Кому из иностранцев необходимо будет сдавать экзамен на знание государственных языков?
По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала ссылка на источник обязательна!
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».
Скорректировано постановление Совета Министров Республики Беларусь от 31 августа 2022 г. № 571 о реализации Закона Республики Беларусь от 1 июня 2022 г. № 175-З «О государственной службе». Это решение закреплено постановлением Правительства Республики Беларусь от 28 октября 2025 г. № 582.
Изменениями предусмотрено дополнение постановления № 571 Положением о проведении аттестации государственных гражданских служащих.
Положение не распространяется на порядок проведения аттестации:
- гражданских служащих, занимающих государственные гражданские должности (гражданские должности), включенные в кадровый реестр Главы государства Республики Беларусь,
- судей судов общей юрисдикции,
- прокурорских работников,
- гражданских служащих таможенных органов.
Документом установлено, что для проведения аттестации создается аттестационная комиссия. Ее персональный состав утверждается решением, приказом (распоряжением) руководителя госоргана.
|
СПРАВКА PRAVO.BY Под госорганом понимаются также государственные учреждения и иные государственные организации, обеспечивающие деятельность Президента Республики Беларусь или государственных органов, работники которых в соответствии с законодательными актами, закрепляющими их правовой статус, являются гражданскими служащими |
Комиссия может быть постоянно действующей либо создаваться для проведения аттестации с учетом категории гражданских служащих, подлежащих аттестации.
Основанием для проведения аттестации выступает решение, приказ (распоряжение) руководителя госоргана, которым утверждается график проведения аттестации. Данный график утверждается ежегодно (по полугодиям).
Для проведения аттестации необходимо участие в заседании аттестационной комиссии большинства ее членов.
Согласно Положению по результатам аттестации комиссия тайным голосованием принимает одно из следующих решений:
- о соответствии занимаемой гражданской должности;
- о неполном соответствии занимаемой гражданской должности и повторной аттестации. Повторная аттестация проводится не ранее чем через 6 месяцев и не позднее чем через 18 месяцев со дня проведения аттестации;
- о несоответствии занимаемой гражданской должности.
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 30 августа 2022 г. № 563 «Об утверждении Положения о проведении аттестации государственных гражданских служащих» признается утратившим силу.
Правовой акт принят в соответствии с Законом Республики Беларусь от 1 июня 2022 г. № 175-З «О государственной службе».
Постановление вступает в силу с 1 ноября 2025 г.
По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала ссылка на источник обязательна!
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».










