Минтруда и соцзащиты разместило на своем сайте программу для формирования базы не занятых в экономике граждан

Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 18 апреля 2025 г. № 30 скорректированы Общие положения Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС). Соответствующие изменения внесены в постановление ведомства от 30 марта 2004 г. № 34.

Правовым актом, в частности, предусмотрено исключение из ЕТКС классификации труда в зависимости от разрядов работ. При тарификации будет учитываться следующая классификация труда:

• неквалифицированный труд – работы, для выполнения которых не требуется освоение содержания образовательной программы профессиональной подготовки (повышения квалификации, переподготовки) рабочих (служащих), а характерна индивидуальная подготовка в процессе трудовой деятельности;
• квалифицированный труд – работы, для выполнения которых требуется освоение содержания образовательной программы профессиональной подготовки (повышения квалификации, переподготовки) рабочих (служащих), и соответствующие таким работам профессии рабочих включены в перечень профессий рабочих для подготовки по образовательной программе профессиональной подготовки рабочих (служащих), перечень профессий рабочих, по которым разряды присваиваются только по результатам освоения содержания образовательной программы переподготовки рабочих (служащих).

«Данные изменения внесены в целях расширения возможностей для трудоустройства по профессиям рабочих, для которых, исходя из содержания труда и практики выполнения работ, не требуется профессиональная подготовка в рамках соответствующей образовательной программы, а достаточна краткосрочная подготовка (до двух недель) на рабочем месте, в том числе под руководством рабочего более высокой квалификации», – сообщили в Минтруда и соцзащиты.

Как отметили в ведомстве, по обоснованным предложениям организаций, профессии рабочих, по которым характерна индивидуальная подготовка в процессе трудовой деятельности, будут исключаться из перечня профессий для подготовки рабочих, утвержденных постановлением Министерства образования, Министерства труда и социальной защиты от 30 января 2018 г. № 7/14.

Постановление № 30 вступило в силу 25 мая 2025 г.

Другие новости Pravo.by.

По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!

Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».

Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 21 апреля 2025 г. № 31 установлены новые размеры бюджета прожиточного минимума (БПМ) в среднем на душу населения и по основным социально-демографическим группам на период с 1 мая по 31 июля 2025 г.

БПМ в среднем на душу населения установлен в размере Br462,58 (с 1 февраля по 30 апреля 2025 г. – Br447,64).

По основным социально-демографическим группам утверждены следующие размеры БПМ:

• трудоспособное население – Br498,01 (ранее – Br477,22);
• пенсионеры – Br333,59 (ранее – Br326,72);
• дети в возрасте до трех лет – Br288,72 (ранее – Br280,87);
• дети в возрасте от трех до шести лет – Br386,86 (ранее – Br376,96);
• дети в возрасте от шести до восемнадцати лет – Br451,60 (ранее – Br442,76).

Как сообщили в Минтруда и соцзащиты, в связи с изменением БПМ автоматически пересматриваются встроенные в систему социальной защиты различные надбавки и повышения, а также отдельные социальные выплаты, исчисляемые от размера БПМ:

• размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей;
• доплаты к пенсиям;
• пособия по уходу за инвалидом I группы либо за лицом, достигшим 80-летнего возраста;
• социальные пенсии.

Постановление вступает в силу после официального опубликования.

Следите за разделом «Официальное опубликование».

Другие новости Pravo.by.

По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!
(инфографика – Pravo.by)

Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».

Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 6 февраля 2025 г. № 11 утверждены Правила по охране труда при выполнении работ на высоте.

Правилами определены требования по охране труда при организации и выполнении работ на высоте, в том числе в безопорном пространстве.

Требования направлены на обеспечение здоровых и безопасных условий труда работающих, выполняющих работы на высоте. Их действие распространяется на работодателей независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, осуществляющих деятельность, связанную с выполнением работ на высоте.

Как сообщили в Минтруда и соцзащиты, обновленными Правилами уточнены в том числе:

• критерии отнесения работ к работам на высоте;
• подходы к организации работы по охране труда при выполнении таких работ, базирующихся на оценке профессиональных рисков;
• вопросы применения средств индивидуальной защиты от падения с высоты, а также систем обеспечения безопасности работ на высоте;
• регулирование норм безопасного проведения работ на высоте по обслуживанию деревьев (обрезка, формирование крон, обработка, удаление дерева по его частям непосредственно с дерева).

В ведомстве отметили, что нормы Правил гармонизированы с нормами законодательства Российской Федерации.

В новых Правилах также закреплены положения о прохождении обучения по вопросам охраны труда при работе на высоте в зависимости от характера и сложности этих работ. Работающие, допускаемые к строительным и строительно-монтажным работам на высоте, а также работающие, допускаемые к работам на высоте, выполняемым по наряду-допуску на выполнение работ с повышенной опасностью подразделены на 3 группы и должны быть обучены в объеме требований, соблюдение которых входит в их обязанности.

Кроме того, документом установлены требования по применению систем обеспечения безопасности работ на высоте (удерживающая система, система позиционирования, страховочная система, система спасения и эвакуации, система канатного доступа).

Постановление вступает в силу через год после его официального опубликования.

Следите за разделом «Официальное опубликование».

Другие новости Pravo.by.

По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала ссылка на источник обязательна!
(фото – Pravo.by)

Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».

Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 21 марта 2025 г. № 18 скорректирован перечень легких видов работ, которые могут выполнять лица в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет. Соответствующие изменения внесены в постановление ведомства от 15 октября 2010 г. № 144.

Перечень, в частности, дополнен работами:

• по сортировке, доставке почтовых отправлений, печатных средств массовой информации;
• по оформлению помещений для проведения торжественных мероприятий, оказанию услуги флориста;
• по разборке, ремонту и сборке простых узлов, механизмов, приборов, аппаратов, сборке мебели с применением простых приспособлений и ручного слесарного инструмента;
• по сшивке изделий вручную; намотке вручную с закреплением концов изделий; обрезке излишков нитей на изделиях; выворачиванию деталей и изделий; складыванию, пересчету изделий; подготовке отдельных деталей для комплектования готового изделия; сборке коробок вручную; упаковке изделий вручную; оклеиванию коробок скотчем; изготовлению декоративных элементов из заготовленных деталей вручную; нарезке различных материалов на полосы; приклеиванию этикеток вручную;
• по местной доставке на дом еды, товаров;
• в справочно-информационных и диспетчерских службах.

Постановление вступает в силу с 10 апреля 2025 г.

Другие новости Pravo.by.

По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!

Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».

На Pravo.by опубликовано постановление Министерства труда и социальной защиты от 7 февраля 2025 г. постановление № 12 «О списке работ, на которых запрещается привлечение к труду лиц моложе восемнадцати лет».

В списке установлены коды профессий рабочих и их наименования в соответствии с Общегосударственным классификатором Республики Беларусь «Занятия», утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты от 24 июля 2017 г. № 33.

Как сообщили в ведомстве, правовым актом, в частности, предусмотрены:

• конкретизация наименований профессий рабочих с учетом производств и видов работ, на которых не допускается привлечение к труду лиц моложе 18 лет;
• расширение возможностей трудоустройства лиц моложе 18 лет на работы по производству продуктов питания (кулинар, кондитер, повар и т.д.), полиграфическом производстве (корректор, оператор электронного набора и верстки, оператор электронного цветоделения, печатник и др.), производстве стекла и стеклоизделий (комплектовщик стекла и стеклоизделий, разметчик стекла и стеклоизделий, разрисовщик по стеклу, фотопечатник на стекле и др.), целлюлозно-бумажном производстве и ряде других.

Постановление Министерства труда и социальной защиты от 27 июня 2013 г. № 67 «Об установлении списка работ, на которых запрещается привлечение к труду лиц моложе восемнадцати лет» признается утратившим силу.

Правовой акт вступает в силу с 29 марта 2025 г.

Другие новости Pravo.by.

По информации Национального правового Интернет-портала Республики Беларусь
При использовании материала гиперссылка на источник обязательна!

Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите «Ctrl+Enter».